Outsource marketing?

I takt med at marketing er blevet en vigtig diciplin for mange virksomheder anvendes der i stigende grad eksterne ressourcer, bl.a. freelancere som mig, til at levere hele eller dele af marketingopgaverne. Jeg har opridset et par fordele og ulemper herunder.

Undgå langsigtede forpligtelser

Outsourcing af marketingfunktionen giver fleksibilitet. At anvende freelance ressourcer eliminerer behovet for en langsigtet ansættelsesforpligtelse og minimerer de faste omkostninger. Herunder også omkostninger til både medarbejder,  kontorlokaler og udstyr. Freelancere arbejder typisk på projektbasis eller timepris, så du kan få mere kontrol over dit budget og dine udgifter.

Timelønnen er muligvis en anelse højere ved at anvende en freelance, men generelt vil tiden også anvendes effektivt.

Udnyt fleksibiliteten

Desuden kan du med kort varsel rekvirere eksterne marketingkonsulenter og freelance ressourcer, og hurtigt skalere op eller ned, baseret på det aktuelle behov. Er der en stor mængde opgaver en måned og færre den næste, kan det give god mening at have en ekstern til at levere hele eller dele af din marketing.

Adgang til erfaring

Eksterne marketingkonsulenter kan have dybdegående viden og erfaring inden for forskellige marketingdiscipliner. De kan også have adgang til mere avancerede værktøjer eller teknologier, som ikke nødvendigvis kan oppebæres af individuelle med mange arbejdsopgaver.

Andre øjne på din markedsføring

Eksterne ressourcer kan bidrage med et nyt perspektiv og nye ideer, perspektiver og strategier, og bringe erfaringer fra  forskellige virksomheder og brancher i spil. Dette kan hjælpe med at forny din marketingindsats og adskille dig fra konkurrenterne.

Mangel på intern viden – en lille ulempe

En mindre ulempe er at en ekstern eller freelance ressource ikke nødvendigvis har samme adgang til intern information. Derfor er en god briefing alfa og omega hvis man ønsker et job god udført. 

Mange steder er en god løsning at lade en freelancer supplere en intern marketingfunktion eller udvalgte medarbejdere, så man opnår det bedste fra to verdener.